2017年12月9日，棲霞區(qū)委書記邢正軍來到棲霞高新技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會，調(diào)研高新區(qū)融合工作推進情況，并召開推進工作座談會。棲霞區(qū)委常委、常務(wù)副區(qū)長錢維，棲霞區(qū)委常委、副區(qū)長萬震，棲霞區(qū)副區(qū)長陸瑞峰，區(qū)人大常委會副主任、區(qū)總工會主席胡達(dá)貴，區(qū)政協(xié)副主席、區(qū)政府辦主任張農(nóng)，仙林大學(xué)城管委會副巡視員張文敬等陪同調(diào)研，并參加了座談。
邢書記首先調(diào)研了棲霞高新區(qū)江蘇生命科技創(chuàng)新園人才公寓建設(shè)情況，對人才公寓的設(shè)施設(shè)備與服務(wù)提出了建議和要求。之后，邢書記查看了高新區(qū)管委會辦公點的規(guī)劃改造情況，對管委會在短期內(nèi)完成各園區(qū)人員初步整合、實現(xiàn)集中辦公的工作效率給予了肯定。 
（邢書記查看人才公寓建設(shè)情況）
在座談會上，管委會各部門分別匯報了當(dāng)前工作推進情況及下一步重點工作。
（高新區(qū)融合工作推進情況座談會現(xiàn)場）
會議最后，邢書記作了總結(jié)，對管委會融合工作表示了肯定，并對下一步工作提出了要求。一是要強化一體化意識，站在高新區(qū)的全局高度，實現(xiàn)工作流程、工作機制、工作目標(biāo)的創(chuàng)新和提升，增強團隊凝聚力，完成高新區(qū)實質(zhì)性融合；二是要建立規(guī)范化管理體系，科學(xué)制定、進一步完善各項工作制度；三是要加強信息化管理手段，提高工作效率；四是要制定市場化績效考核體系，調(diào)動員工的工作積極性；五是系統(tǒng)化統(tǒng)籌各項工作，合理調(diào)配、利用資源；六是重視高新區(qū)的品牌化宣傳，打造高新區(qū)展示館、官方微信、網(wǎng)站等集中展示平臺；七是要協(xié)同化推進“兩落地、一融合"工作，加快引進高新技術(shù)企業(yè)和新型研發(fā)機構(gòu)；八是要責(zé)任化落實到人，明確時間節(jié)點，切實有效解決各類發(fā)展過程中的難題，共建美好棲霞高新區(qū)。
