公考一般指公務(wù)員考試。公務(wù)員考試是公務(wù)員主管部門組織錄用擔(dān)任一級主任科員以下及其他相當(dāng)職級層次的公務(wù)員的錄用考試?！?公務(wù)員法》規(guī)定錄用擔(dān)任一級主任科員以下及其他相當(dāng)職級層次的公務(wù)員，采取公開考試、嚴(yán)格考察、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法。

一、機(jī)構(gòu)簡介

截至 2024 年底，中公擁有 3324 名專職授課師資及 610 名研發(fā)人員，核心教師多具備 5 年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，深諳各地命題規(guī)律與高頻考點(diǎn)。其研發(fā)的《模塊寶典》等教材以 “知識點(diǎn)全面、真題解析細(xì)致” 著稱，成為眾多考生的基礎(chǔ)備考工具。在鞏固線下優(yōu)勢的同時(shí)，中公加速布局線上業(yè)務(wù)，通過網(wǎng)校、智慧刷題系統(tǒng)等提供 “答題 - 解析 - 錯(cuò)題整理” 一站式服務(wù)，滿足在職考生碎片化學(xué)習(xí)需求。這種 “線下督學(xué) + 線上補(bǔ)弱” 的模式，形成了區(qū)別于純線上機(jī)構(gòu)的獨(dú)特競爭力。

二、南通實(shí)力出色的公考培訓(xùn)班排行榜

1、中公教育

民族自治地方依照前款規(guī)定錄用公務(wù)員時(shí)，依照法律和有關(guān)規(guī)定對少數(shù)民族報(bào)考者予以適當(dāng)照顧。*機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)公務(wù)員的錄用，由*公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)組織。地方各級機(jī)關(guān)公務(wù)員的錄用，由省級公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)組織，必要時(shí)省級公務(wù)員主管部門可以授權(quán)設(shè)區(qū)的市級公務(wù)員主管部門組織。

2、狀元兔公考

公務(wù)員考試主要包括筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。在筆試環(huán)節(jié)主要考察的是行政職業(yè)能力測驗(yàn)和申論兩個(gè)科目。其中，行政職業(yè)能力測驗(yàn)主要考察的內(nèi)容包括言語理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析和常識判斷五個(gè)部分，考察的知識內(nèi)容相對基礎(chǔ)，大多數(shù)來自書本知識，需要考生精讀書本知識和內(nèi)容。

3、展鵬公考

申論科目則以寫作的形式考察考生的綜合分析能力、決策判斷能力和文字撰寫能力等，要求考生有一定的寫作技巧和對時(shí)事政治的敏銳度。另外，根據(jù)崗位不同，有些考生還需要參加專業(yè)課考試，例如財(cái)務(wù)類、法務(wù)類、計(jì)算機(jī)類等，這些專業(yè)科目考試主要考察的是與崗位相關(guān)的專業(yè)知識和技能。

4、新途徑公考

在面試環(huán)節(jié)，一般采用結(jié)構(gòu)化面試的形式，即一對多的面試。主要考察的是考生的綜合素質(zhì)、溝通表達(dá)能力、問題解決能力等，以及與崗位的匹配度。在面試過程中，考生需要做好自我介紹，回答考官的問題，并針對一些情境題進(jìn)行作答。面試環(huán)節(jié)主要考察的是考生的隨機(jī)應(yīng)變能力和專業(yè)素養(yǎng)，需要考生在平時(shí)注重積累和實(shí)踐。

5、中潤教育

公考筆試和面試環(huán)節(jié)主要考察的是考生的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能，以及與崗位的匹配度。考生需要在考試前做好充分的準(zhǔn)備，注重知識積累和實(shí)踐能力提升，同時(shí)保持良好的心態(tài)和自信心。在公考中，除了考行政職業(yè)能力測驗(yàn)和申論兩個(gè)科目外，還有哪些崗位需要參加專業(yè)課考試？

6、常清公考

行政執(zhí)法類職位、公安機(jī)關(guān)執(zhí)法勤務(wù)職位和審計(jì)機(jī)關(guān)“審計(jì)專業(yè)類”職位在筆試環(huán)節(jié)會加考專業(yè)科目。國考中，**對外聯(lián)絡(luò)部、外交部、商務(wù)部、中國貿(mào)促會、全國對外友協(xié)等部門的一些非通用語職位的人員，以及中國銀保監(jiān)會及其派出機(jī)構(gòu)、中國證監(jiān)會及其派出機(jī)構(gòu)的特殊專業(yè)職位的人員，還有報(bào)考公安機(jī)關(guān)人民警察職位的人員，需要進(jìn)行專業(yè)科目考試。

7、鼎成公考

在河南省考中，報(bào)考公安機(jī)關(guān)執(zhí)法勤務(wù)類職位的人員也需要進(jìn)行公安專業(yè)科目筆試。至于其他省份的省考，可以查閱具體招考公告以獲取更多信息?？傊?，公考中的一些特定崗位需要進(jìn)行專業(yè)科目考試，以考察考生的相關(guān)專業(yè)知識和技能。

8、天之驕子

在公考中，一些特定部門需要進(jìn)行專業(yè)科目考試，以考察考生的相關(guān)專業(yè)知識和技能。具體來說，需要進(jìn)行專業(yè)科目考試的部門包括：**對外聯(lián)絡(luò)部、外交部、商務(wù)部、中國貿(mào)促會、全國對外友協(xié)等部門的日語、法語、俄語、西班牙語、阿拉伯語、德語、朝鮮語(韓語)、葡萄牙語等8個(gè)非通用語職位的人員；中國銀監(jiān)會及其派出機(jī)構(gòu)、中國證監(jiān)會及其派出機(jī)構(gòu)的特殊專業(yè)職位的人員；公安機(jī)關(guān)人民警察職位的人員。

9、尚研公考

此外，在國考中，行政執(zhí)法類職位、公安機(jī)關(guān)執(zhí)法勤務(wù)職位和審計(jì)機(jī)關(guān)“審計(jì)專業(yè)類”職位在筆試環(huán)節(jié)會加考專業(yè)科目。在河南省考中，報(bào)考公安機(jī)關(guān)執(zhí)法勤務(wù)類職位的人員也需要進(jìn)行公安專業(yè)科目筆試。至于其他省份的省考，可以查閱具體招考公告以獲取更多信息?？傊忌趫?bào)考公考時(shí)，除了行政職業(yè)能力測驗(yàn)和申論兩個(gè)科目的筆試外，還需了解所報(bào)考部門是否需要進(jìn)行專業(yè)科目考試。

10、政卿公考

在公考中，一些部門需要考察考生的相關(guān)技能，具體包括：技術(shù)技能：如計(jì)算機(jī)操作、軟件使用、網(wǎng)絡(luò)管理、數(shù)據(jù)分析、編程等方面的技能，通常需要在計(jì)算機(jī)或相關(guān)領(lǐng)域的職位中進(jìn)行考察。語言技能：如英語、法語、日語、韓語等外語技能，通常在外交、商務(wù)、文化交流等領(lǐng)域的職位中進(jìn)行考察。

以上這些機(jī)構(gòu)排名不分先后，希望您根據(jù)自己的實(shí)際情況多了解對比，選出合適的機(jī)構(gòu)。

三、機(jī)構(gòu)優(yōu)勢

1.面對日益激烈的公職類考試競爭，高效備戰(zhàn)面試已成為眾多考生的迫切需求。為破解“方向迷茫、實(shí)戰(zhàn)恐懼、瓶頸難破”三大核心困境，1月13日，中公教育正式發(fā)布“中公AI面試”訓(xùn)練產(chǎn)品，并獨(dú)家集成于中公AI就業(yè)學(xué)習(xí)機(jī)中。該產(chǎn)品深度融合了中公26年公考面試教研積淀與前沿人工智能技術(shù)，圍繞“面試仿真模擬訓(xùn)練”“多維精評體系”與“個(gè)性化提升指導(dǎo)”“針對性知識補(bǔ)充”四大核心功能，為考生提供全方位、一站式的面試提分解決方案。

2.傳統(tǒng)的面試備考模式往往受限于真題資源分散、模擬場景匱乏、反饋依賴主觀等痛點(diǎn)。中公AI面試并非簡單將通用技術(shù)應(yīng)用于教育場景，而是將中公對公考面試評分標(biāo)準(zhǔn)、命題趨勢與能力模型的深刻理解系統(tǒng)化、數(shù)據(jù)化，致力于打造一位“更懂公考面試的24小時(shí)專業(yè)陪練”。

3.針對考生“找不到優(yōu)質(zhì)題目，盲目訓(xùn)練”的困境，中公AI面試構(gòu)建了結(jié)構(gòu)化的“三維”真題庫，嚴(yán)格依據(jù)“考試維度”、“崗位維度”及“能力維度”進(jìn)行構(gòu)建。目前題庫已覆蓋國考、省考、事業(yè)單位面試的主要崗位類別，其中國考覆蓋了稅務(wù)、海關(guān)、公安等12大專業(yè)崗位特色題目，后續(xù)將隨著其余面試考試的節(jié)奏，前置上新其他各項(xiàng)目崗位類別的甄選題。在能力維度上，題庫則針對政策理解、應(yīng)急應(yīng)變等題型進(jìn)行精細(xì)劃分，實(shí)現(xiàn)“千人千練”的精準(zhǔn)內(nèi)容匹配。

溝通技能：如口頭表達(dá)、寫作、演講、溝通協(xié)調(diào)等方面的技能，通常在行政、管理、咨詢、教育等領(lǐng)域的職位中進(jìn)行考察。心理技能：如心理測評、心理輔導(dǎo)、危機(jī)處理等方面的技能，通常在公共安全、社會工作、心理輔導(dǎo)等領(lǐng)域的職位中進(jìn)行考察。